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Accès Profils

Politique de confidentialité

1. Introduction

Accès Profil (adresse URL du site web : https://accesprofil.com) apprécie votre confiance. Accès Profil est une plateforme de visibilité professionnelle exploitée par l’entreprise Relation Canada International – 9269-2045 Québec Inc., basée au Québec, Canada. Notre plateforme permet aux entreprises, recruteurs, avocats et consultants en immigration de découvrir et sélectionner directement des profils étrangers francophones afin d’accélérer les opportunités de collaboration au Canada.

Veuillez lire attentivement cette Politique de confidentialité. En utilisant nos services, vous consentez à la collecte, à l’utilisation et au partage de vos données conformément à la présente politique.

2. Données collectées

Données d’inscription et de profil (Espace Travailleur et Recruteur)

Si vous vous inscrivez sur notre site (en tant que travailleur ou recruteur), nous stockons le nom d’utilisateur que vous avez choisi, votre adresse e-mail ainsi que toutes les informations personnelles et professionnelles ajoutées à votre profil (CV, compétences, expériences, nationalité, etc.). Vous pouvez consulter, modifier ou supprimer vos informations personnelles à tout moment (à l’exception de votre nom d’utilisateur). Les administrateurs du site web peuvent également consulter et modifier ces informations pour assurer le bon fonctionnement du service.

Commentaires et avis

Lorsque vous laissez des commentaires ou des témoignages sur le site, nous collectons les données affichées dans le formulaire de commentaire, ainsi que l’adresse IP et la chaîne de l’agent utilisateur de votre navigateur pour faciliter la détection des spams.

Formulaires de contact et de demande d’embauche

Les informations soumises via notre formulaire de contact, le formulaire de demande de profil ou tout autre formulaire du site sont transmises à notre adresse e-mail d’entreprise (info@accesprofil.com). Ces soumissions sont conservées à des fins de service client, de traitement des demandes de recrutement et de suivi administratif.

Google Analytics

Nous utilisons Google Analytics sur notre site pour obtenir des rapports anonymes sur l’utilisation du site. Aucune donnée permettant de vous identifier directement n’est stockée à cette fin par ce biais. Si vous souhaitez désactiver le suivi de Google Analytics lors de votre navigation, vous pouvez utiliser le module complémentaire de navigateur pour la désactivation de Google Analytics.

Finalités de l’utilisation des données personnelles

Nous utilisons vos informations personnelles dans les cas suivants :

  • Vérification et identification de l’utilisateur lors de l’accès à son compte (Espace Travailleur / Recruteur) ;
  • Fonctionnement de l’annuaire professionnel : permettre aux recruteurs, avocats et consultants de découvrir et sélectionner des profils de travailleurs étrangers ;
  • Fourniture d’une assistance technique ou d’un support client ;
  • Envoi d’e-mails de notification importants concernant la gestion de votre compte ou les modifications de nos services ;
  • Surveillance des activités du site afin de prévenir les transactions frauduleuses, les abus et de garantir la sécurité des données de nos utilisateurs ;
  • Personnalisation de l’expérience utilisateur sur la plateforme.

3. Contenu embarqué depuis d’autres sites

Les pages de ce site peuvent inclure des contenus intégrés (par exemple des vidéos YouTube, des boutons de partage de réseaux sociaux, etc.). Le contenu intégré depuis d’autres sites se comporte exactement de la même manière que si le visiteur se rendait directement sur cet autre site.

Ces sites web tiers pourraient collecter des données sur vous, utiliser des cookies, installer des outils de suivi tiers supplémentaires et suivre vos interactions avec ces contenus intégrés si vous possédez un compte connecté sur leur site web.

4. Cookies

Ce site utilise des cookies – de petits fichiers texte placés sur votre appareil pour aider le site à offrir une meilleure expérience utilisateur. En général, les cookies sont utilisés pour conserver les préférences de l’utilisateur, stocker des informations de session et fournir des données de suivi anonymisées à des applications tierces comme Google Analytics. Cependant, vous pouvez préférer désactiver les cookies sur ce site et sur les autres. Le moyen le plus efficace consiste à désactiver les cookies dans votre navigateur. Nous vous suggérons de consulter la section d’aide de votre navigateur pour ce faire.

Cookies nécessaires (tous les visiteurs du site)

  • PHPSESSID : Pour identifier votre session unique sur le site web et assurer le maintien des fonctionnalités de navigation.
  • Cookies de sécurité (ex. WordPress/Cloudflare) : Pour identifier le trafic légitime et protéger le site contre les cyberattaques.

Cookies nécessaires supplémentaires (utilisateurs connectés)

  • wp-auth / wordpress_logged_in_{hash} : Utilisés par WordPress pour authentifier les visiteurs connectés, gérer la connexion au compte et la vérification de l’utilisateur.
  • wordpress_test_cookie : Utilisé par WordPress pour vérifier si les cookies sont activés sur le navigateur.
  • wp-settings-[UID] : Utilisés pour personnaliser l’affichage de l’interface d’administration ou du profil de l’utilisateur.

5. Qui a accès à vos données

Si vous n’êtes pas un utilisateur inscrit sur notre site, nous ne conservons ni ne consultons aucune information personnelle vous concernant.

Si vous possédez un compte enregistré (Travailleur ou Recruteur), vos informations personnelles peuvent être consultées par :

  • Nos administrateurs système et de plateforme.
  • Les recruteurs, employeurs au Canada, avocats et consultants en immigration dûment inscrits et autorisés sur la plateforme, exclusivement en ce qui concerne les informations professionnelles que vous choisissez de rendre visibles dans votre profil pour faciliter votre recrutement.

6. Partage de vos données avec des tiers

En dehors des recruteurs et partenaires d’immigration mentionnés ci-dessus dans le cadre strict du service de mise en relation, nous ne partageons pas vos données avec des tiers de manière à révéler vos informations personnelles privées (comme votre adresse courriel exacte ou vos identifiants de connexion), sauf si cela est strictement nécessaire au bon fonctionnement technique du site ou requis par la loi.

7. Durée de conservation de vos données

Lorsque vous créez un profil ou déposez un commentaire, ses données et métadonnées sont conservées tant que votre compte reste actif ou jusqu’à ce que vous nous demandiez de les supprimer. Nous conservons ces informations afin de maintenir votre visibilité auprès des recruteurs et de vous permettre de postuler aux opportunités d’emploi au Canada.

Si vous vous inscrivez sur notre site web, vous pouvez afficher, modifier ou supprimer vos informations personnelles à tout moment via votre tableau de bord (Espace Travailleur / Espace Recruteur).

8. Mesures de sécurité

Nous utilisons le protocole SSL/HTTPS sur l’ensemble de notre site. Ce protocole chiffre les communications entre votre navigateur et nos serveurs afin d’empêcher l’interception non autorisée de vos données personnelles identifiables par des tiers.

En cas de violation suspectée ou avérée de données, nos administrateurs prendront immédiatement toutes les mesures nécessaires pour préserver l’intégrité du système, informeront les utilisateurs concernés et procéderont si nécessaire à la réinitialisation des mots de passe.

9. Vos droits sur vos données

Droits généraux

Si vous possédez un compte sur ce site ou si vous y avez laissé des commentaires, vous pouvez demander à recevoir un fichier exporté des données personnelles que nous détenons à votre sujet, y compris celles que vous nous avez fournies.

Vous pouvez également demander la suppression de toutes les données personnelles que nous stockons. Cela n’inclut pas les données que nous sommes tenus de conserver à des fins administratives, juridiques ou de sécurité (par exemple, pour la facturation des entreprises). Si vous demandez la suppression complète de vos données de travailleur, votre profil ne sera plus visible par les recruteurs et vous perdrez l’accès à nos services.

Conformité Loi 25 (Québec) et RGPD

Relation Canada International – 9269-2045 Québec Inc. s’engage à respecter les lois en vigueur sur la protection des données personnelles, notamment la Loi 25 au Québec (Canada) ainsi que les principes du RGPD (Règlement Général sur la Protection des Données) pour les résidents de l’Union européenne qui utilisent notre service de recrutement international.

10. Liens vers des sites tiers

Accès Profil peut afficher des liens vers des sites web tiers (par exemple des partenaires ou des sites officiels d’immigration). Ces sites tiers ne sont pas contrôlés par Accès Profil en matière de confidentialité ou de sécurité. Nous déclinons toute responsabilité quant aux pratiques, contenus ou politiques de ces sites externes. Nous vous invitons à consulter la politique de confidentialité de chaque site que vous visitez.

11. Divulgation de vos données à des fins légales

Il peut s’avérer nécessaire ou obligatoire pour Relation Canada International – 9269-2045 Québec Inc., pour des motifs légaux, de divulguer vos informations suite à une demande formulée par une instance gouvernementale, une autorité judiciaire ou policière compétente au Canada. Nous transmettrons ces informations uniquement si nous croyons de bonne foi que cette divulgation est requise par la loi dans le cadre d’une enquête criminelle, d’une action civile ou de toute autre procédure légale.

12. Nous contacter

Pour toute question relative à la présente politique de confidentialité, ou pour exercer vos droits d’accès, de rectification ou de suppression de vos données personnelles, vous pouvez contacter notre responsable de la protection des données par courriel à l’adresse suivante :

  • Courriel : info@accesprofil.com
  • Téléphone : +1 514-666-7373
  • Entreprise : Relation Canada International – 9269-2045 Québec Inc.

Dernière mise à jour : Juin 2026